Budowanie dobrostanu organizacyjnego – czyli jak praktycznie budować silną kulturę BHP i kształtować dobre relacje międzyludzkie w organizacji w oparciu o ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021
Szkolenie stworzone w celu rozwoju umiejętności kadry kierowniczej różnych szczebli we właściwym kształtowaniu relacji międzyludzkich i budowaniu silnej kultury bezpieczeństwa pracy.
Co zyskujesz:
Zrozumienie intencji rozwiązań i działań określonych przez normy ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021 w celu kształtowania silnej i stabilnej kultury bezpieczeństwa. Przegląd najlepszych praktyk budowania dobrostanu w organizacji.
Odbiorcy szkolenia:
Szkolenie jest dedykowane nowym i doświadczonym pracownikom zatrudnionym na stanowiskach kierowniczych i nadzoru nad pracownikami, pełnomocnikom ds. systemu zarządzania BHP, pracownikom służby BHP a także przedstawicielom pracowników, którzy zaangażowani są w działania systemu zarzadzania BHP. Na szkoleniu nie są szczegółowo omawiane wymagania norm ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021, ale są one uwzględnione, w sposób zintegrowany, w materiałach szkoleniowych dla uczestników!
Zawartość szkolenia:
- Wprowadzenie: bezpieczeństwo pracy, dobrostan (well-being), system zarządzania BHP, model ISO45001:2018,
- Kultura bezpieczeństwa pracy – praktyczne podejście; główne elementy; role i zadania kadry kierowniczej i pracowników w tworzeniu podstaw silnej i trwałej kultury BHP,
- Ryzyko BHP i ryzyka psychospołeczne w dzisiejszym środowisku pracy. Identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka, działania zapobiegawcze,
- Przegląd „kulturotwórczych” wymagań – działań opisanych w ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021,
- Kultura bezpieczeństwa pracy – dynamika: wartości, artefakty, rytuały,
- Jak utrzymać wysoki poziom kultury BHP? – wyzwania, rozwiązania,
- Jak zmierzyć poziom kultury BHP?
Co zyskujesz:
Zrozumienie intencji rozwiązań i działań określonych przez normy ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021 w celu kształtowania silnej i stabilnej kultury bezpieczeństwa. Przegląd najlepszych praktyk budowania dobrostanu w organizacji.
Odbiorcy szkolenia:
Szkolenie jest dedykowane nowym i doświadczonym pracownikom zatrudnionym na stanowiskach kierowniczych i nadzoru nad pracownikami, pełnomocnikom ds. systemu zarządzania BHP, pracownikom służby BHP a także przedstawicielom pracowników, którzy zaangażowani są w działania systemu zarzadzania BHP. Na szkoleniu nie są szczegółowo omawiane wymagania norm ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021, ale są one uwzględnione, w sposób zintegrowany, w materiałach szkoleniowych dla uczestników!
Zawartość szkolenia:
- Wprowadzenie: bezpieczeństwo pracy, dobrostan (well-being), system zarządzania BHP, model ISO45001:2018,
- Kultura bezpieczeństwa pracy – praktyczne podejście; główne elementy; role i zadania kadry kierowniczej i pracowników w tworzeniu podstaw silnej i trwałej kultury BHP,
- Ryzyko BHP i ryzyka psychospołeczne w dzisiejszym środowisku pracy. Identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka, działania zapobiegawcze,
- Przegląd „kulturotwórczych” wymagań – działań opisanych w ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021,
- Kultura bezpieczeństwa pracy – dynamika: wartości, artefakty, rytuały,
- Jak utrzymać wysoki poziom kultury BHP? – wyzwania, rozwiązania,
- Jak zmierzyć poziom kultury BHP?